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下面附上一則新聞讓大家了解時事
影／全民調定勝負 國民黨總統人選最晚7月16日出爐
國民黨中常會今(15)日拍板通過總統提名特別辦法，決定委託5家民調公司，在7月5日至7月15日這段期間以全民調方式進行，且不會舉行辯論會，人選最晚將於16日公布。黨部將會成立協調小組，徵詢主動及「被推薦參選黨員」的意願。另外參加初選對象，不受「中國國民黨黨員參加公職人員選舉提名辦法」第6條規定，需入黨或回復黨籍滿4個月，才得申請提名登記，特別辦法儼然是替有黨籍問題的鴻海董事長郭台銘以及被動參選的高雄市長韓國瑜解套。國民黨組發會主委李哲華會後表示，民調採取85%的政黨對比，及15%的黨內互比，因題目設計連帶牽涉到整個初選結果，因此會先由專家小組擬定初稿，召開座談會後，再與參選人做溝通及說明，最後選出大家都可以接受的版本，而根據未來政治氛圍、政治情勢方面，民調小組在擬定題目時，一定會朝替黨選出最強候選人方向做努力。另外，有支持者想幫韓國瑜籌備500萬的初選作業經費，李哲華表示，就算某個人突然抱500萬到他辦公室說要幫誰出，他們也會致電詢問參選人，也會有相關辦法做處理，不可能收來路不明的錢。. } }); } 針對總統特別提名辦法通過，韓國瑜表示至少要等到6月10日之後，才會確定哪些是擬參選人，他一向的態度跟立場都很明確，就是全力投入高雄市政，一切尊重黨中央安排。雖然已確定手機民調不納入初選辦法，但郭台銘認為手機民調不成熟，但總也要有個嘗試，看看民進黨怎麼做，希望國民黨不要輸人家太多，但如果辦法出爐對所有不能不逛新上市參選人都一致公平，那他也沒有意見，至於參加政見說明會是很重要的事，一定要把治國理念、方針說明清楚，表態自己一定會參加；朱立倫上午也有針對此事做回應，認為每個有意參選的人，都應該要參加說明會，但「伸手不打自己人」，大家比好不比爛，民調方面在統計學上在誤差範圍內，其實是沒有意義的，但這也是黨不得不做的決定。國民黨下午中常會拍板總統初選辦法，會後組發會主委李哲華（左）和國民黨發言人歐陽龍（右）舉行記者會，表示以一次性全民調定勝負，不舉行辯論。記者曾吉松／攝影 分享 facebook
政府帶頭加薪 72%民眾仍無感
【台灣醒報記者譚有勝台北報導】72%民眾認為政府加薪政策無感！最新民調指出，超過半數以上的民眾認為，政府公布的平均月薪將近6萬元並不正確，且有7成的民眾想政府調高基本工資22K。政大勞工研究所教授劉梅君21日在記者會上指出，政府政策過於溫和，導致企業利潤雖高卻不願加薪，她建議，政府應提供租稅優惠政策、制定最低工資法，才能改善低薪的問題。
主計處去年公布受僱員工的平均月薪逼近4萬9899元，勞動部甚至指出，若排除外勞薪資，本勞總薪資其實是58931元。但草根影響力文教基金會21日發布民調指出，72.53%的民眾認為，台灣目前仍面臨低薪的問題，僅有8.79%的民眾不認同低薪。
民調也指出，63.85%的民眾認為，月薪逼近5萬元的數據並不正確，58.79%民眾不認同排除外勞薪資後，實質薪資將近6萬元。針對政府的公務員加薪3%政策，49.11%的民眾認為沒有幫助，27.87%的民眾認為有幫助，至於政府研議要調高基本工資月薪22K，70.65%的民眾贊成政府這個決定。
政大勞工研究所教授劉梅君指出，青年低薪是許多國家都面臨的問題，但政府搶救低薪的方案過於溫和。她指出，很多企業利潤高達10%，但薪資卻墊底，顯示企業有能力加薪卻不加，並沒有響應政府的加薪政策。
她進一步說，雖然有很多業者認為加薪會增加負擔，但適當加薪不但會促進社會的消費能力，也會帶動內需的經濟成長，對低迷的經濟景氣有正面的效益。此外，她也建議，政府不應只是透過帶頭、道德勸說的方式鼓勵加薪，而是提出更多具體的政策，例如加薪企業有租稅優惠，這樣才能提供誘因給企業加薪。
全國產業總工會戴國榮也指出，主計處早前統計月薪逼近4萬9899元，引起社會正義爭議。他認為，收入差異大的國家並不能夠用薪資平均指數統計，而是利用低薪族的佔比計算才能夠反映低薪的實情。他強調，政府應盡速制定最低工資發，月薪、時薪應聯動調漲，才能夠保障低薪族的權益。
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